サステナビリティ・マネジメント

日立は創業以来、「優れた自主技術・製品の開発を通じて社会に貢献する」を企業理念（MISSION）として、社会が直面する課題の解決に取り組んできました。これを支えてきたのは、日立創業の精神である「和・誠・開拓者精神」というVALUESです。これらを礎に、これからの日立のあるべき姿を示したVISIONである「日立グループ・ビジョン」を加えて体系化し、「日立グループ・アイデンティティ」として定めています。

日立のビルシステム事業では、この日立グループ・アイデンティティを礎として、ビルシステム事業におけるMISSION(企業理念)を定めています。 “私たちは、「人・ビル・社会」に新たな価値を提供し、持続可能な社会の実現に貢献します。”というMISSIONをビルシステム事業に携わる全ての経営幹部および従業員が共有し、理解した上で事業活動を遂行しています。

日立グループは、従業員一人一人が日立グループ・アイデンティティを理解し実践することで社会課題を解決できるよう、教育ツールや講習会などを通じた浸透活動を推進しています。